Home


Zinvol samen-werken

Een organisatie of afdeling is in de eerste plaats een verzameling mensen. Die samen (moeten) werken aan een doel. Hoe ga je dan om met onderlinge verschillen in persoonlijkheid en opvattingen? Met een gebrek aan zin of energie? Een teamtraining kan hierbij helpen en geeft bijvoorbeeld antwoord op de vragen:

  • Wat is de juiste leidinggevende stijl in de huidige situatie?
  • Hoe gaan we om met onderlinge conflicten en verschillen?
  • Hoe kunnen we vanuit zinvolle samenwerking resultaten bereiken?
  • Op welke manier bouwen we aan een geïnspireerd en gemotiveerd team?



Heb je een vraag of wil je verder kennismaken? Vul het formulier in en ik neem binnen 48 uur contact met je op.

‘DoorBreeken van patronen’

3-daagse teamtraining gericht op effectieve samenwerking en nieuwe teamspirit


Werkt er iets niet goed in jullie team, om welke reden dan ook? Deze volledig op maat gemaakte training van 3 losse dagen richt zich op het samen-werken aan nieuwe teamspirit en bezieling. Omdat teambuilding plaatsvindt zowel op de hei als in de praktijk, is er waar gewenst ook begeleiding in de werksituatie.


Voor wie

Voor alle teams en hun leidinggevenden in profit en non profit organisaties.


Inhoud en Resultaten

We werken volgens het stappenplan SAMEN:

- Situatie in kaart brengen: analyse met het 4Q model

- Aan tafel, als team het echte gesprek voeren: dialoog

- Met elkaar bouwen: trainingsdagen met ervaringsgerichte werkvormen

- Eigenheid van het team, waar gaan en staan we voor : afspraken maken

- Nieuwe teamspirit en bezieling: nieuwe resultaten


Resultaten, afhankelijk van de vraag en doelstelling:

  • Het team is zich meer bewust van onderlinge, soms onzichtbare patronen
  • Daardoor ontstaat meer begrip, acceptatie en open communicatie
  • De teamleden werken vanuit hun persoonlijke kwaliteiten met zin en plezier samen


Praktisch

De training bestaat uit 3 dagen van 10.00-17.00 uur, verspreid over een periode van 3 maanden. Tussentijds werk je als team doelgericht aan opdrachten in de praktijk. De locatie en data worden in onderling overleg vastgesteld.


Investering

De investering voor dit traject bedraagt € 5.350,-. Dit is inclusief persoonlijke intakegesprekken met alle deelnemers, opstellen maatwerkprogramma, alle materialen en tussentijds overleg. Exclusief BTW, reiskosten en eventuele locatiekosten.